烏蘭牧騎的“時光明信片”
在內蒙古有一支紅色文藝工作隊“烏蘭牧騎”從1957年第一支烏蘭牧騎成立至今內蒙古已成立75支烏蘭牧騎共3500多名隊員他們植根草原 從人民中來 到
中國發展網 實干篤行謀發展，跨越趕超啟新程。浙江省金華市武義縣深入學習貫徹習近平總書記關于社會工作的重要論述和重要指示批示精神，認真貫徹落實浙江省委、市委社會工作會議精神，按照金華市委“樹八婺新風、建善治金華”基層治理工作要求，錨定“港”“廊”“鏈”主戰場，扛起“后陳經驗”發源地的使命擔當，以更高站位、更實舉措、更優質效開創新時代社會工作高質量發展新局面。
堅持黨的領導，打造社會工作統籌有力新格局
加強黨對社會工作的全面領導，突出高效協同，擰緊各級黨建引領基層治理責任鏈條。
強化一體貫通。優化黨委統攬全局、重點領域分類推進、專項業務常態調度架構，整合相關部門政策資源和工作力量，構建縣鄉村三級聯動治理體系，形成橫向協同發力、縱向貫通到底的工作機制。
注重隊伍建設。開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，用好“武義社會工作講壇”等學習載體，建強村（社區）干部、社區工作者、網格員隊伍，發揮“熟溪大媽”“壺山嫂”“善治協理員”等小巷治理隊伍作用，鍛造一支“政治堅定、素質優良、心系群眾、服務社會、作風過硬”的社會工作鐵軍。
突出爭先創優。聚焦“一個首要任務、三個主攻方向、兩個根本”，大力弘揚“六干”作風，保持勇猛奮進之勢爭先進創一流，深化理論大學習、問題大調研、部署大落實“三大行動”，全面提升社會工作系統干部履職能力，以練就專業本領轉化為實際效能躍升。
堅持夯基固本，深化黨建引領基層治理新模式
樹牢大抓基層鮮明導向，做好村級組織換屆，持續擦亮“后陳經驗”金字招牌，以“后陳式先鋒善治”高水平推進基層治理工作。
完善工作體系。以“三智融合”迭代“141”基層治理體系，開展信訪事項化解百日攻堅行動，深化信訪工作“兩必須三防止”機制，集成打造“后陳式”矛盾糾紛預防化解等有“后陳味”矩陣，推動有關部門重點工作與基層治理工作充分融合。
創新工作載體。推行鄉鎮（街道）黨建引領基層治理黨（工）委書記“周一議治理聽信訪”工作，自上而下壓實“黨（工）委、工作片、村社”三級責任體系，開展村社組織“濫掛牌”專項整治“回頭看”，加力破解基層治理“小馬拉大車”問題。
抓實工作基礎。開展基層“e家親”網格“全面提升、全域示范”行動，探索“網格吹哨、未訴就辦”主動治理模式，鞏固深化“監社聯動”全國村級議事協商實驗試點成果，推廣村干部“聯組走戶”、黨員“一管三帶”、網格“鄰舍守望點”等一批黨建引領基層善治經驗，著力貫通基層治理“最后一公里”。
堅持攀高躍升，激活新興領域黨建提質增效新動能
把加強新興領域黨的建設作為當前社會工作的重中之重，不斷增強黨在新興領域的號召力凝聚力影響力。
做實“兩個覆蓋”。堅持有形覆蓋、有效覆蓋同向發力，優化黨組織設置和活動方式，統籌用好單獨組建、區域聯建、龍頭領建等方式，加快推進新興領域黨組織應建盡建。
做強黨建惠企。圍繞“6+3”產業鏈培育，深入實施“紅鏈賦能”工程，開展“三師助企”“聯企送服務”等活動，助力打造鏈主企業黨建窗口、科技城科創窗口和重點行業協會商會服務窗口，進一步推動產業質效雙升。
做優暖心服務。實施“‘新’聚武川 ‘義’起同行”新就業群體黨建總品牌建設，集成推進就餐補能、小區暢行等“暖‘新’十事”，分類打造新就業群體服務矩陣，精準解決高頻需求。
堅持問需于民，繪就凝聚服務群眾善治惠民新圖景
走好新時代黨的群眾路線，用心用情把社會工作做到群眾心坎上。
品牌打造特色化。集成推出“浙里最暖、愛在武義”志愿服務總品牌，建立“1+2+X”志愿服務體系，研究制定志愿服務三年行動方案，指導重點領域志愿活動開展，進一步激活志愿服務社會側、市場側資源。
試點建設規范化。扎實推進黨建引領“專業社工+志愿服務”融合發展全國試點工作，創新服務方式，拓展服務領域，打造更多具有示范性和影響力的志愿服務項目。
民生服務常態化。著眼區域群眾民生所需，建立健全志愿服務激勵保障機制，持續推動“民生大篷車”集成服務下鄉，“民生小推車”個性服務上門，動員各方志愿力量常態化開展理論宣講、文化傳承、應急救援等活動，讓志愿服務蔚然成風。（本文作者呂霞，系浙江省金華市武義縣委副書記、社會工作部部長、政法委書記）
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