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中國經濟導報、中國發展網訊  記者沈貞海浙江報道  近日，浙江省人力社保廳印發《浙江省人力資源服務業發展白皮書（2023）》，同時公布了《2022年度浙江省人力資源服務機構綜合100強》等7項榜單。這是自2019年以來，浙江第5次發布人力資源服務業榜單。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

總部位于浙江寧波鄞州的浙江杰博人力資源股份有限公司收獲頗豐：寧波杰博人力資源有限公司獲評“2022年度浙江省人力資源服務機構綜合百強”第11位，“2022年度浙江省人力資源服務機構外包百強”第6位；旗下高級人才獵頭公司寧波市卡斯達企業管理顧問有限公司獲評“2022年度浙江省人力資源服務機構獵頭百強”第16位；旗下浙江才服科技有限公司喜獲“2022年度浙江省人力資源服務機構獵頭百強”第25位；旗下臺州市雷博人力資源開發有限公司喜獲“2022年度浙江省人力資源服務機構綜合百強”第70位，“2022年度浙江省人力資源服務機構外包百強”第51位。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

近年來，浙江人力資源行業企業的服務內容日益豐富，傳統業態穩步增長，與互聯網、大數據等信息技術廣泛融合的新興業態快速發展，網絡招聘、網絡培訓等在線服務充滿活力。獵頭、測評、管理咨詢等高人力資本、高技術、高附加值的中高端業態發展迅速，有1489家機構提供獵頭服務，751家機構從事測評業務，2492家機構涉及管理咨詢業務。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

以杰博人力資源股份為例，其從2008年1月創立至今，其擁有一支近600人的內部管理人員隊伍，服務于近千家客戶、6萬余名就業者，每年鏈接百萬名中外人才，服務網絡覆蓋全國100多個城市。2023年位列“浙商全國500強”第301位，入榜“中國人力資源服務行業百強榜”“浙江省人力資源服務百強”“全國最美擁軍人物企業”等殊榮，2022年營收達38億+。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

據了解，近年來，浙江積極推動人力資源服務業高質量發展，在推進經濟發展、促進就業創業和優化人才配置中發揮了重要作用。截至2022年底，浙江省共有各類人力資源服務機構8112家，從業人員8.35萬人，年營業收入4217億元，比2021年分別增長30.4%、14.8%、13.4%，人力資源服務業保持良好發展態勢。2022年，全行業為1739.9萬人次勞動者提供了各類就業服務，為350萬家用人單位提供了專業支持。舉辦各類招聘會1.99萬場次，提供招聘崗位737.7萬個，人員求職753.6萬人次，發布崗位信息5148萬個，求職信息4899萬個，有力促進了就業大局穩定和人力資源順暢流動配置。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

同樣，以杰博人力資源股份為例，其以顧問式為先導，始終致力于釋放人才的發展潛能，憑借專業專注的人力資源三支柱服務理念，在管理咨詢、培訓賦能、人才測評、人才背調、科技人才獵尋、科技賦能（項目、人才）、技能人才產教融合、擁軍優屬、靈活用工、勞務派遣、招聘流程外包、業務外包、福利定制等為客戶在用工和提質增效上提供針對性人力資源綜合解決方案；推動著中外企業業務的高質量增長，幫助國內外人才不斷提升價值。FMj28資訊網——每日最新資訊28at.com

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