5月安卓手機好評榜：魅族20 Pro奪冠
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12 月 26 日消息，深圳市柔宇科技股份有限公司（簡稱“柔宇”）是一家專注于全柔性屏幕技術的企業，曾被視為國內領先的創新型公司，然而近日柔宇科技再陷欠薪危機。
據界面新聞報道，12 月 25 日在深圳龍崗區的柔宇國際顯示基地約 50 名柔宇的員工在基地門口舉著橫幅和標語，要求公司盡快發放工資。據多名參與罷工的員工介紹，2022 年 11 月至今，柔宇拖欠員工薪酬已長達一年時間。近百名維權員工簽署了一份名為《關于申請解決深圳市柔宇科技股份有限公司拖欠員工工資的訴求》（以下簡稱《訴求》）的文件。文件顯示，截至 2023 年 12 月 21 日，柔宇已拖欠 2022 年 11 月至 2023 年 11 月的工資，共計 12 期（其中職員欠薪 12 個月，普工欠薪約 8 個月）。這兩年間離職的近千名員工也未發放拖欠的薪資，累計欠薪金額約為 4000 多萬元。
柔宇的一名在職員工稱，目前柔宇的業務已經萎縮到了極點，只剩下一些基本的屏幕組裝業務，“收入僅夠用來交社保”。公司的員工也大幅減少，僅剩 200-300 人，主要是負責維護產線設備的工程師。員工說，他們曾多次向公司的董事長兼 CEO 劉自鴻反映情況，希望他能夠解決資金問題，但劉自鴻只是口頭承諾，說公司正在尋求融資，還說會給留下來的員工發放“留任獎”，但這些都沒有兌現。
柔宇曾經是一家備受資本青睞的公司，其聲稱自主研發了超低溫非硅制程集成技術，可以打造出全柔性屏幕，挑戰三星的壟斷地位。注意到，從 2012 年到 2020 年，柔宇共完成了 13 輪融資，獲得了 98.5 億元的投資，投資方包括深創投、IDG 資本、松禾資本等知名機構。
然而，柔宇的業務并沒有達到預期的效果，反而陷入了持續的虧損和資金困境。2021 年底，柔宇就被曝出拖欠員工和供應商的款項，引發了輿論的關注。今年 4 月，柔宇又被曝出仍然沒有發放工資，甚至有一些員工被迫“放假”，只有少數的產線還在運行。
柔宇也曾試圖尋求外部的幫助，包括政府和投資方的支持。柔宇的非獨立董事劉姝威曾在 2022 年 4 月發文，稱深圳市政府對柔宇的全柔性屏投片生產線進行了考核，認為其投片良率達到了 81.6%，并建議政府幫助柔宇解決資金問題，引入戰略投資者，開拓柔性技術的市場。柔宇的類 6 代柔性顯示屏生產線項目也曾被列入深圳市的重大項目計劃。但據員工所述，該產線始終未有啟動。
有知情人士透露，政府方面已經成立了一個專項工作小組，負責推進柔宇的債務重組，但遲遲未有進展，其中一個障礙是劉自鴻不愿意放棄對公司的控制權。
另外據員工透露，今年 11 月，劉自鴻曾邀請柔宇的 A 輪投資方 Jack and Fisher Investment Company Limited 的高管到公司商談債務重組事宜，但也沒有達成任何協議。該機構持有柔宇科技 3.79% 的股份。
截至目前，柔宇存在 18 條被執行人信息，被執行總金額超 29 億元，此外，該公司還存在多條限制消費令和終本案件信息。這些都意味著，已離職員工很難通過勞動仲裁拿回被欠薪資。
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